Questões de Regulação

Limpar pesquisa

Configurar questões
Tamanho do Texto
Modo escuro

Questão: 1 de 657

660174a4100ea92e41087ff6

copy

Banca: FUNDEP

Órgão: Companhia Energética de Minas Gerais

Cargo(s): Agente Comercial

Ano: 2012

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Regulação


Nos termos da Resolução Normativa n. 414/2010 da Agência Nacional de Energia Elétrica (ANEEL), podem ser cobrados do consumidor os seguintes serviços, EXCETO

aferição de medidor mediante solicitação do consumidor.

religação programada mediante solicitação do consumidor

religação de urgência de iluminação de via pública

emissão de segunda via de fatura mediante solicitação do consumidor.

Questão: 2 de 657

660174a4100ea92e41087ff7

copy

Banca: FUNDEP

Órgão: Companhia Energética de Minas Gerais

Cargo(s): Agente Comercial

Ano: 2012

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Regulação


Nos termos da Resolução Normativa n. 414/2010 da Agência Nacional de Energia Elétrica (ANEEL), a concessão, pela distribuidora, de desconto especial na tarifa de fornecimento relativa ao consumo de energia elétrica na carga destinada à irrigação vinculada à atividade de agropecuária está condicionada ao cumprimento dos seguintes requisitos, EXCETO

ser a unidade consumidora atendida por meio do SIN.

ser o consumidor brasileiro nato e não ter sido condenado por crime ambiental.

ter o consumidor efetuado solicitação por escrito.

não ter o consumidor débitos vencidos junto à distribuidora, relativos à unidade consumidora beneficiada com o desconto.

Questão: 3 de 657

660174a4100ea92e41087ff9

copy

Banca: FUNDEP

Órgão: Companhia Energética de Minas Gerais

Cargo(s): Agente Comercial

Ano: 2012

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Regulação


De acordo com o Código de Ética da CEMIG, Princípio n. 4 Integridade Profissional, é INCORRETO afirmar que, como empregados, devemos

colaborar para que a competição interna seja focada no desenvolvimento técnico profissional e na melhoria constante dos resultados empresariais.

colaborar para que as relações de trabalho se pautem pela cortesia, cooperação e respeito.

executar as atividades de nossa competência buscando sempre resguardar os interesses da CEMIG.

incentivar ou participar de disseminação de inverdades ou de ações que busquem criar a desconfiança entre os empregados da empresa.

Questão: 4 de 657

660174a4100ea92e41087ffb

copy

Banca: FUNDEP

Órgão: Companhia Energética de Minas Gerais

Cargo(s): Agente Comercial

Ano: 2012

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Regulação


“A presença frequente da CEMIG ou de seus produtos na mídia, [...] faz dela uma formadora de opinião [...]” (Código de Ética da CEMIG).

Como empregados da CEMIG devemos, EXCETO

divulgar ou comentar informações estratégicas.

divulgar ou comentar informações de caráter sigiloso ou restrito, com autorização específica.

repassar informações à sociedade e à imprensa quando devidamente autorizado pelo órgão responsável da empresa.

zelar pela veracidade das informações.

Questão: 5 de 657

660174a4100ea92e41087ffc

copy

Banca: FUNDEP

Órgão: Companhia Energética de Minas Gerais

Cargo(s): Agente Comercial

Ano: 2012

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Regulação


De acordo com Manual de Segurança (MTE ), destacando o Decreto n. 3.048/99 (Regulamento da Previdência Social), é INCORRETO afirmar que a empresa deve

cumprir as normas de segurança e saúde do trabalho senão será punida e o descumprimento é uma contravenção penal.

prestar informações detalhadas ao empregado sobre os riscos da operação a executar e dos produtos a manipular.

permitir que os sindicatos e entidades representativas de classe fiscalizem se as normas de segurança estão sendo cumpridas.

ser responsável pela adoção e uso das medidas coletivas e individuais de proteção e saúde do trabalhador.