Questões de Concurso 2025

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Questão: 41 de 31400

2286989

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Banca: FUNDEP

Órgão: ARISB/MG

Cargo(s): Advogado

Ano: 2025

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Resposta Trabalhista (Contestação, Exceções e Reconvenção - arts. 799 a 802 CLT e 335 a 346 NCPC)

a empresa reclamada contestar a ação, apresentando provas robustas em sua defesa.

as alegações de fato formuladas pelo reclamante estiverem em contradição com a prova constante dos autos.

o litígio versar sobre direitos disponíveis.

a petição inicial estiver acompanhada de instrumento que a lei considere indispensável à prova do ato.

Questão: 42 de 31400

2286990

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Banca: FUNDEP

Órgão: ARISB/MG

Cargo(s): Advogado

Ano: 2025

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Nulidades no Processo do Trabalho (art. 794 a 798 da CLT)

Nos processos sujeitos à apreciação da Justiça do Trabalho, haverá nulidade quando resultar dos atos inquinados qualquer tipo de prejuízo às partes litigantes, ainda que irrisório.

A nulidade será pronunciada mesmo que seja possível suprir a falta ou repetir o ato.

As nulidades não serão declaradas senão mediante provocação das partes, as quais deverão argui‑las à primeira vez em que tiverem de falar em audiência ou nos autos.

O juiz ou tribunal que pronunciar a nulidade fica dispensado de declarar os atos a que ela se estende.

Questão: 43 de 31400

2286991

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Banca: FUNDEP

Órgão: ARISB/MG

Cargo(s): Advogado

Ano: 2025

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Contrato de Trabalho / Alteração (Contrato de Trabalho)

É permitido ao patrão transferir o empregado, sem a sua anuência, para localidade diversa da que resultar do contrato, havendo ou não mudança de domicílio.

É considerada alteração unilateral a determinação do empregador para que o respectivo empregado reverta ao cargo efetivo, deixando o exercício de função de confiança.

É permitido ao patrão transferir o empregado quando ocorrer extinção do estabelecimento em que ele trabalha.

Nos contratos individuais de trabalho, não é lícita a alteração das respectivas condições, sob pena de nulidade da cláusula infringente desta garantia.

Questão: 44 de 31400

2286992

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Banca: FUNDEP

Órgão: ARISB/MG

Cargo(s): Advogado

Ano: 2025

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Regimentos Internos e Leis Orgânicas > Órgãos da Administração Direta / Ministérios / Estrutura Regimental do MTE: Decretos no 5.063/2004, no 6.341/2008, no 7.015/2009

Considerando que o contrato celebrado por Marcos é de adesão, não é admitida cláusula resolutória.

Se Marcos tivesse lido o inteiro teor e solicitado a inclusão de uma nova cláusula contratual sobre o preço combinado, ficaria desfigurada a natureza de adesão do contrato.

No contrato celebrado, as cláusulas que implicam limitação de direito de Marcos deverão ser redigidas com destaque.

Se o contrato firmado for em formato digital, ele poderá ser redigido com tamanho da fonte inferior ao corpo 12.

Questão: 45 de 31400

2286994

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Banca: FUNDEP

Órgão: ARISB/MG

Cargo(s): Advogado

Ano: 2025

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Direito Constitucional

É admitida a edição de medidas provisórias sobre matéria relativa a diretrizes orçamentárias, orçamento e créditos adicionais e suplementares.

A legislatura não será interrompida sem a aprovação do projeto de lei de diretrizes orçamentárias e do plano plurianual.

Compete privativamente ao Presidente da República enviar ao Congresso Nacional o plano plurianual, o projeto de lei de diretrizes orçamentárias e as propostas de orçamento previstos na Constituição.

Os tribunais elaborarão suas propostas orçamentárias dentro dos limites estipulados conjuntamente com os demais poderes no plano plurianual.