Questões de Administração geral - Cultura Organizacional
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Questão: 341 de 15112
2279895
Banca: FCC
Órgão: BAHIAGÁS
Cargo(s): Analista de Processos Organizacionais - Administração
Ano: 2024
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão de Processos / Cadeia de Valor
downstream.
pipestream.
mainstream.
midstream.
upstream.
Questão: 342 de 15112
2279909
Banca: FCC
Órgão: BAHIAGÁS
Cargo(s): Analista de Processos Organizacionais - Administração
Ano: 2024
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Motivação
enriquecimento do trabalho.
não insatisfação.
recompensa-desempenho.
satisfação.
autoestima.
Questão: 343 de 15112
2279915
Banca: FCC
Órgão: BAHIAGÁS
Cargo(s): Analista de Processos Organizacionais - Administração
Ano: 2024
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Gestão de Clima Organizacional
absenteísmo e rotatividade.
formas de controle e atitudes.
estilos de gestão e linguagem.
normas e valores.
rituais e símbolos.
Questão: 344 de 15112
2279897
Banca: FCC
Órgão: BAHIAGÁS
Cargo(s): Analista de Processos Organizacionais - Administração
Ano: 2024
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Teorias Administrativas e Principais Escolas / Teoria do Desenvolvimento Organizacional
os membros da organização passam pelo processo de identificação com os novos valores e atitudes inerentes à organização.
o novo padrão de comportamento é incorporado por meio de mecanismos de suporte e de reforço, e passam a ser a prática atual dos membros da organização.
novas ideias e práticas são incorporadas definitivamente ao comportamento dos membros da organização.
novas ideias e práticas são enunciadas e passam a ser aprendidas e exercidas gradualmente pelos membros da organização.
velhas ideias e práticas são dissolvidas, abandonadas e esquecidas pelos membros da organização.
Questão: 345 de 15112
2279795
Banca: Inovaty
Órgão: Pref. Belém do Piauí/PI
Cargo(s): Recepcionista
Ano: 2025
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Organização, Sistemas e Métodos / Representações Gráficas
exibir a estrutura interna de uma equipe, departamento ou organização.
ilustrar os estágios e resultados de um processo de tomada de decisão.
mapear o fluxo de informações através de um processo, rede ou sistema.
ajudar as equipes e as organizações a entenderem quais funcionários são responsáveis por cada parte de um processo.