Questões de Administração geral - Cultura Organizacional
Limpar pesquisa
Questão: 726 de 14688
287680
Banca: VUNESP
Órgão: Pref. Itapevi/SP
Cargo(s): Analista de Gestão de Pessoas
Ano: 2019
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão Estratégica / Diagrama de Ishikawa
executar novos padrões para se fazer uma determinada operação, orientando e/ou treinando todos os
envolvidos no processo.
eliminar o que não for útil, separando o necessário
do desnecessário, e descartar o que for supérfluo.
estudar as perdas no processo produtivo, organizando-as por ordem de frequência, estabelecendo a relação 80/20.
organizar o ambiente de trabalho, colocando as coisas nos lugares adequados para seu uso.
levantar as causas de um problema e aprofundá-las,
analisando todos os fatores que estão envolvidos no
processo.
Questão: 727 de 14688
287800
Banca: FCC
Órgão: AL/AP
Cargo(s): Auxiliar Legislativo - Auxiliar Operacional | D27 Tipo 1
Ano: 2020
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Processos Decisório e de Solução de Problemas
Comportamental.
Diretivo.
Analítico.
Conceitual.
Diplomático.
Questão: 728 de 14688
287804
Banca: FCC
Órgão: AL/AP
Cargo(s): Auxiliar Legislativo - Auxiliar Operacional | D27 Tipo 1
Ano: 2020
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Processos Decisório e de Solução de Problemas
Brainstorming.
Grupos de interação.
Grupo nominal.
Reunião eletrônica.
Face off.
Questão: 729 de 14688
287550
Banca: FCC
Órgão: SPPREV
Cargo(s): Técnico em Gestão Previdenciária
Ano: 2019
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comunicação como Ferramenta de Gestão
I e III.
I e II.
I, III e IV.
III e IV.
II e IV.
Questão: 730 de 14688
287585
Banca: FCC
Órgão: METRÔ/SP
Cargo(s): Analista Desenvolvimento Gestão Júnior - Administração de Empresas
Ano: 2019
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Estruturas Organizacionais
é a base segundo a qual as tarefas são agrupadas.
determina o número de funcionários que um administrador consegue dirigir com eficiência e eficácia.
descreve o grau em que as funções na organização são subdivididas em tarefas separadas.
é uma linha de autoridade no topo da organização, determinando a quem os gerentes e diretores se reportam.
refere-se ao grau em que o processo decisório está concentrado em um único ponto da organização.