Questões de Administração geral - Cultura Organizacional
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Questão: 1406 de 14760
159795
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: ANATEL
Cargo(s): Analista Administrativo - Administração
Ano: 2014
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Motivação
e liderança.
entre motivação e desempenho. Para isso, o indivíduo deve
entender que seu trabalho é importante e significativo
e perceber-se como responsável pelo resultado do esforço
despendido.
Questão: 1407 de 14760
163870
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: ANCINE
Cargo(s): Analista Administrativo | Área 1
Ano: 2013
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Cultura Organizacional
suposições básicas demonstradas, inventadas, descobertas ou
desenvolvidas por determinado grupo. De acordo com o autor,
o ambiente externo seria capaz de influenciar a cultura dentro
das organizações, por vezes, moldando-a, independentemente
dos artefatos e valores compartilhados nelas presentes.
Questão: 1408 de 14760
160126
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: ANATEL
Cargo(s): Analista Administrativo - Administração
Ano: 2014
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Teorias Administrativas e Principais Escolas
e liderança.
ser representados da seguinte forma: um indivíduo deseja uma
promoção (instrumentalidade — grau de atração), passa
a estender o seu horário de trabalho (valência — visualização
da relação entre a ação e a obtenção do resultado),
pois acredita que, assim, poderá ser promovido (expectância —
antecipação dos resultados e probabilidade subjetiva).
Questão: 1409 de 14760
160221
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: ANATEL
Cargo(s): Técnico Administrativo
Ano: 2014
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Teorias Administrativas e Principais Escolas
qualidade passou a ser incorporada aos objetivos propostos pela
reforma gerencial em curso no Brasil. Com relação a esse assunto,
julgue os itens que se seguem.
organizações incluem a constância de um propósito de
melhoria de produtos e serviços, a instituição da liderança e do
treinamento em serviço e a eliminação de metas quantitativas
para os empregados.
Questão: 1410 de 14760
160238
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: ANATEL
Cargo(s): Técnico Administrativo
Ano: 2014
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão da Qualidade / Gespública
déficit institucional, a promoção da governança de políticas
públicas, da eficácia e da efetividade da ação governamental
bem como a promoção da gestão democrática, participativa e
transparente.