Questões de Administração geral - Cultura Organizacional

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Questão: 456 de 14688

2264221

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Banca: CESGRANRIO

Órgão: UNEMAT

Cargo(s): Agente Universitário - Técnico Administrativo Ensino Superior

Ano: 2024

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Estruturas Organizacionais

divisional

geográfica

matricial

horizontal

funcional

Questão: 457 de 14688

2264225

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Banca: CESGRANRIO

Órgão: UNEMAT

Cargo(s): Agente Universitário - Técnico Administrativo Ensino Superior

Ano: 2024

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão Financeira

captar recursos no BNDES.

reduzir custos fixos.

gerar uma rentabilidade igual à da taxa Selic.

maximizar o valor de mercado da empresa para seus donos.

criar lucro, sejam quais forem as implicações dessa decisão.

Questão: 458 de 14688

2264223

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Banca: CESGRANRIO

Órgão: UNEMAT

Cargo(s): Agente Universitário - Técnico Administrativo Ensino Superior

Ano: 2024

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Motivação

avaliação cognitiva

fixação de objetivos

reforço

equidade

expectativa

Questão: 459 de 14688

2264224

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Banca: CESGRANRIO

Órgão: UNEMAT

Cargo(s): Agente Universitário - Técnico Administrativo Ensino Superior

Ano: 2024

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Cultura Organizacional

regras, políticas, autoridade legítima, documentação escrita, padronização e regulamentação de comportamentos.

preços para avaliar os resultados e a produtividade, oferta da concorrência e relacionamento de trocas.

características sociais, como a cultura corporativa, os valores compartilhados, a confiança, o compromisso, as tradições e crenças.

visão clara do objetivo da organização, lucratividade e atendimento a clientes específicos, sem necessidade de mudanças rápidas.

foco estratégico no ambiente externo, através da flexibilidade para satisfazer às necessidades do cliente, empreendedorismo e inovação.

Questão: 460 de 14688

Gabarito Preliminar

2263918

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Banca: Inst. AOCP

Órgão: ParanaPREV

Cargo(s): Administrador

Ano: 2025

Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Governança Corporativa; Governança nas Organizações

A governança corporativa limita-se a promover a transparência nas decisões internas, sem influenciar diretamente o alinhamento entre as estratégias organizacionais e os interesses dos acionistas.

O alinhamento estratégico promovido pela governança corporativa é essencial para fortalecer a competitividade da organização, garantindo que as decisões estratégicas sejam tomadas em benefício de todos os stakeholders, com base em práticas éticas e transparentes.

A governança corporativa garante que todas as decisões estratégicas sejam centralizadas nos interesses dos administradores, reduzindo a influência de acionistas sobre a organização.

A adoção de boas práticas de governança corporativa elimina completamente os conflitos de agência, assegurando que não haja divergências entre gestores e acionistas.

A governança corporativa é responsável por assegurar exclusivamente a eficiência operacional da organização, sendo as práticas relacionadas à responsabilidade corporativa e à prestação de contas consideradas secundárias para o alinhamento estratégico.