Questões de Administração geral
Limpar pesquisa
Questão: 1686 de 15080
181775
Banca: FGV
Órgão: DPE/MT
Cargo(s): Assistente Administrativo
Ano: 2015
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Trabalho em Equipe
Ad Hoc
Autogerenciada
Força-tarefa
Funcional cruzada
Virtual
Questão: 1687 de 15080
185664
Banca: FCC
Órgão: TRT/RS - 4ª Região
Cargo(s): Técnico Judiciário - Área Administrativa
Ano: 2015
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão de Processos / Definições, Componentes e Características
principais, que resultam na entrega de algum bem
ou serviço ao cliente final.
gerenciais, que são os processos internos que
geram entregas dentro da organização.
secundários, que são externos à organização.
macroprocessos, que consolidam as atividades de
caráter gerencial.
tarefa, que diz respeito estritamente a uma atividade
de apoio.
Questão: 1688 de 15080
185795
Banca: VUNESP
Órgão: CRO/SP
Cargo(s): Assistente Administrativo
Ano: 2015
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Motivação
ser estimado por outras pessoas e manter relações
pessoais mais estreitas.
realizar algo difícil e dominar tarefas complexas.
como foco principal, atingir metas e ser aclamado
por seus resultados.
influenciar e controlar os outros.
ser responsável pelas pessoas e ter autoridade sobre elas.
Questão: 1689 de 15080
186130
Banca: VUNESP
Órgão: Pref. São José do Rio Preto/SP
Cargo(s): Agente Administrativo
Ano: 2015
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Gestão de Clima Organizacional
aja de acordo com suas próprias experiências profissionais, deixando de levar em conta as diferenças
entre os membros da equipe.
realize seu trabalho de forma a cumprir o cronograma
individual estabelecido a cada componente por todas
as chefias da organização.
deixe de agir de forma individualizada e egoísta, promovendo relações amigáveis, construtivas e duradouras.
deixe claro suas opiniões em primeiro lugar e, na
sequência, a opinião dos demais membros do grupo
de trabalho.
conduza seu trabalho de forma responsável, sem, no
entanto, ouvir ou participar aos demais suas ideias e
opiniões.
Questão: 1690 de 15080
176594
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: DEPEN
Cargo(s): Agente Penitenciário - Federal | Área 7
Ano: 2015
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão de Desempenho Organizacional
visam tornar mais eficientes o desempenho humano e o
organizacional.
A esse respeito, julgue os seguintes itens.
das características pessoais do indivíduo, do tipo de atividade
que ele exerce e do ambiente de trabalho onde ele se encontra
inserido.