Questões de Administração geral

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Questão: 1696 de 15080

176551

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: DEPEN

Cargo(s): Agente Penitenciário - Federal | Área 7

Ano: 2015

Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Motivação

Julgue os itens a seguir, referentes a comportamento organizacional.
De acordo com a teoria motivacional do estabelecimento de
objetivos, pessoas orientadas por gestores que adotam estilos
mais participativos de liderança e de gestão apresentam melhor
desempenho profissional, já que elas trabalham com objetivos
claros, específicos e desafiadores e recebem feedbacks
gerenciais.

Questão: 1697 de 15080

176617

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: DEPEN

Cargo(s): Agente Penitenciário - Federal | Área 7

Ano: 2015

Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Motivação

Julgue os itens a seguir, referentes a comportamento organizacional.
A motivação no trabalho caracteriza-se pelo esforço
despendido pelo indivíduo para cumprir objetivos e metas
previamente estipulados, ainda que dificuldades e obstáculos
afetem seu desempenho profissional por um breve período.

Questão: 1698 de 15080

177579

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Banca: VUNESP

Órgão: Câmara de Itatiba/SP

Cargo(s): Analista de Recursos Humanos

Ano: 2015

Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão Estratégica / Diagrama de Ishikawa

Demonstrar o comportamento ao longo do tempo de
uma variável de um produto.

Visualizar um processo que demonstre seu funcionamento.

Mostrar aos trabalhadores de uma linha de produção
como fazer o seu trabalho.

Identificar em uma figura as causas dos problemas
e seus efeitos.

Mostrar a distribuição de frequência de uma variável
de interesse por meio de retângulos justapostos.

Questão: 1699 de 15080

176960

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Banca: FCC

Órgão: TRT/MG - 3ª Região

Cargo(s): Analista Judiciário - Administrativa

Ano: 2015

Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão Estratégica / Indicadores de desempenho

Absenteísmo e acidentes de trabalho.

Atração e retenção de pessoas.

Turnover e manutenção de pessoas.

Rentabilidade humana e produtividade.

Promoções por cargo e tempo de serviço.

Questão: 1700 de 15080

177852

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Banca: VUNESP

Órgão: Pref. São José dos Campos/SP

Cargo(s): Analista em Gestão Municipal - Administração de Empresas

Ano: 2015

Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão de Projetos / Noções de Gerenciamento de Projetos

iniciação.

encerramento.

execução.

monitoramento.

planejamento.