Questões de Administração geral - Processos decisório e de solução de problemas
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Questão: 181 de 14334
2262402
Banca: Inst. AOCP
Órgão: MPE/RS
Cargo(s): Técnico do Ministério Público
Ano: 2021
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Teorias Administrativas e Principais Escolas
Categoria de papéis de processamento.
Categoria de papéis de informação.
Categoria de papéis interpessoais.
Categoria de papéis controladores.
Categoria de papéis de monitor.
Questão: 182 de 14334
2262406
Banca: Inst. AOCP
Órgão: MPE/RS
Cargo(s): Técnico do Ministério Público
Ano: 2021
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão de Projetos / Noções de Gerenciamento de Projetos
Gerenciamento de competências técnicas, coordenação e gerenciamento operacional e integrativo.
Gerenciamento de recursos técnicos, conhecimentos e gerenciamento detalhado do projeto.
Gerenciamento de aquisições técnicas, dominância e gerenciamento ampliado e global.
Gerenciamento de projetos técnicos, liderança e gerenciamento estratégico e de negócios.
Gerenciamento de qualidade técnica, proatividade e gerenciamento pessoal e coletivo.
Questão: 183 de 14334
2262399
Banca: Inst. AOCP
Órgão: MPE/RS
Cargo(s): Técnico do Ministério Público
Ano: 2021
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comunicação como Ferramenta de Gestão
Interação, liberdade, independência social e proatividade.
Controle, motivação, expressão emocional e informação.
Autonomia, incentivo, relações pessoais e organicidade.
Hierarquia, prioridades, orientação atual e estruturação.
Poder, autoridade e ação organizacional e integratividade.
Questão: 184 de 14334
2262407
Banca: Inst. AOCP
Órgão: MPE/RS
Cargo(s): Técnico do Ministério Público
Ano: 2021
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão Estratégica / Planejamento estratégico, tático e operacional
Coalizão Dominante Formal (CDF) e Coalizão Dominante Informal (CDI).
Coalizão Influenciadora Geral (CIG) e Coalizão Influenciadora Parcial (CIP).
Coalizão Estratégica Global (CEG) e Coalizão Estratégica Divisional (CED ).
Coalizão Sustentável Principal (CSP) e Coalizão Sustentável Acessória (CSA ).
Coalizão Propulsora Inicial (CPI) e Coalizão Propulsora Final (CPF).
Questão: 185 de 14334
2262257
Banca: FUNDEP
Órgão: Pref. Uberlândia/MG
Cargo(s): Oficial Administrativo
Ano: 2019
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Teorias Administrativas e Principais Escolas
Nível de diferenciação salarial e formação dos subordinados.
Localização de funcionários; se estão na mesma localização física ou em lugares separados.
Características do trabalho em si; ou seja, se é simples, rotineiro e estável ou complexo e dinâmico.
Número ou percentual de subordinados que executam atividades parelhas ou semelhantes.