Questões de Administração geral - Processos decisório e de solução de problemas
Limpar pesquisa
Questão: 221 de 14894
2280073
Banca: FGV
Órgão: CNU
Cargo(s): Cultura e Educação | Bloco 2
Ano: 2025
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Organização, Sistemas e Métodos / Técnicas de Levantamento de Dados e Informações
são do tipo omissos completamente ao acaso (missing completely at random – MCAR), pois os respondentes omitiram espontaneamente suas respostas e, portanto, devem ser excluídos da base de dados sem impacto estatístico;
irão enviesar os resultados da pesquisa, a despeito de serem classificados como MCAR, MNAR ou MAR, e, portanto, devem ser excluídos da base de dados, bem como as demais informações fornecidas pelos respectivos respondentes;
são do tipo omissos completamente ao acaso (missing completely at random – MCAR), pois não dependem de qualquer variável observável ou não observável e, portanto, podem ser estimados conforme as técnicas de imputação apropriadas;
são do tipo omissos não aleatoriamente (missing not at random – MNAR), pois a ausência depende do próprio valor faltante, e, portanto, devem ser excluídos da base de dados, bem como as demais informações fornecidas pelos respectivos respondentes;
são do tipo dados omissos aleatoriamente (missing at random – MAR), pois a ausência está relacionada a outras variáveis observadas, como área de atuação e tempo de carreira, e, portanto, podem ser estimados conforme as técnicas de imputação apropriadas.
Questão: 222 de 14894
2280019
Banca: FGV
Órgão: CNU
Cargo(s): Cultura e Educação | Bloco 2
Ano: 2025
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão do Conhecimento
sistema de informação gerencial;
comunidade de prática intersetorial;
gestão estratégica do conhecimento;
governança de sistemas sociotécnicos;
aprendizagem organizacional adaptativa
Questão: 223 de 14894
2279912
Banca: FCC
Órgão: BAHIAGÁS
Cargo(s): Analista de Processos Organizacionais - Administração
Ano: 2024
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Trabalho em Equipe
I-Z II-Y - III-X- IV-W.
I-Z II-X - III-W- IV-Y.
I-Y II-Z III-W IV-X.
I-Y- II-W- III-X IV-Z.
I-X II-W III-Z IV-Y.
Questão: 224 de 14894
2279909
Banca: FCC
Órgão: BAHIAGÁS
Cargo(s): Analista de Processos Organizacionais - Administração
Ano: 2024
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Motivação
enriquecimento do trabalho.
não insatisfação.
recompensa-desempenho.
satisfação.
autoestima.
Questão: 225 de 14894
2279915
Banca: FCC
Órgão: BAHIAGÁS
Cargo(s): Analista de Processos Organizacionais - Administração
Ano: 2024
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Gestão de Clima Organizacional
absenteísmo e rotatividade.
formas de controle e atitudes.
estilos de gestão e linguagem.
normas e valores.
rituais e símbolos.