Questões de Administração geral - Processos decisório e de solução de problemas

Especialização do conhecimento.

Trabalho individual e tarefas simples.

Unidades funcionais focadas em atividades.

Objetivos ajustáveis segundo as necessidades dos clientes.

o clima organizacional.

as regras e os procedimentos organizacionais.

as estruturas de processos organizacionais.

o manual de usos e costumes.

a cultura organizacional.

à relação desempenho-resultado, ou seja, o grau em que o indivíduo acredita que determinado nível de desempenho levará ao resultado almejado.

ao grau de esforço dispendido pelo indivíduo para obtenção de determinado resultado, que varia de acordo com a escala
de expectativas individuais.

à tensão existente entre a inércia e o início do processo para obtenção do resultado, e que leva ao início do ciclo motivacional.

ao valor atribuído ao resultado (recompensa), consistindo em uma medida de atração que um resultado exerce sobre o indivíduo.

à quantidade ou grau da recompensa necessária para induzir determinado comportamento em um indivíduo.

emocional.

intrínseca.

social.

extrínseca.

afetiva.