Questões de Administração geral
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Questão: 1011 de 14655
257299
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: STM
Cargo(s): Analista Judiciário - Administrativa
Ano: 2018
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão Estratégica / Planejamento estratégico, tático e operacional
organizações.
organização com o ambiente em que ela atua, enquanto
planejamentos operacionais se concentram em metas
intraorganizacionais.
Questão: 1012 de 14655
257141
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: STM
Cargo(s): Analista Judiciário - Administrativa
Ano: 2018
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Motivação
organizacional revelou que determinada equipe de trabalho enfrenta
problemas relativos à liderança e ao reconhecimento dos servidores.
Com receio de que tais dificuldades possam impactar negativamente
as atividades da unidade, estrategicamente importantes para o
desempenho do órgão, o setor de gestão de pessoas decidiu intervir.
Nessa situação hipotética,
capacidade produtiva, o setor de gestão de pessoas poderá
melhorar o desempenho da equipe mediante o estabelecimento
de um sistema de recompensas com premiações tangíveis e
intangíveis.
Questão: 1013 de 14655
255836
Banca: FCC
Órgão: DPE/AM
Cargo(s): Assistente Técnico de Defensoria - Assistente Técnico Administrativo
Ano: 2018
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Organização, Sistemas e Métodos / Processo Organizacional (Planejamento, Organização, Direção e Controle)
ao controle.
à indução.
ao planejamento.
à coordenação.
ao ajuste espontâneo.
Questão: 1014 de 14655
256476
Banca: FCC
Órgão: DPE/AM
Cargo(s): Assistente Técnico de Defensoria - Assistente Técnico Administrativo
Ano: 2018
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Comportamento Organizacional / Cultura Organizacional
integra a camada mais profunda da cultura organizacional, sendo a representação externa dos valores da organização.
não pode ser considerada como aspecto da cultura organizacional, dado seu caráter superficial.
representa um dos aspectos reforçadores da cultura, denominado rito de confirmação.
não está atrelado à cultura organizacional, porém, pela sua representatividade, influencia o clima organizacional.
insere-se na cultura organizacional da empresa, como artefatos observáveis.
Questão: 1015 de 14655
255987
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: Pref. João Pessoa/PB
Cargo(s): Técnico Municipal de Controle Interno - Auditoria
Ano: 2018
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Governança Corporativa; Governança nas Organizações
incluem-se garantir que a organização seja responsável com
os cidadãos, mantendo-os, por meio da transparência,
informados sobre decisões e riscos.