Questões de Administração geral
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Questão: 206 de 14951
2280511
Banca: FGV
Órgão: TCE/PE
Cargo(s): Analista de Gestão - Administração
Ano: 2025
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão de Projetos / Noções de Gerenciamento de Projetos
Projetos com baixa variabilidade de requisitos e alta padronização de processos são os mais indicados para adoção dessa abordagem.
Planejamento detalhado de longo prazo, visando à redução de riscos associados à entrega parcial de produtos, é privilegiado na gestão ágil de projetos.
Equipes auto-organizadas são desestimuladas na gestão ágil, já que a tomada de decisão centralizada assegura maior controle dos prazos e dos produtos.
Entregas incrementais de valor por meio de interações frequentes com o cliente, especialmente em contextos de mudança contínua, são favorecidos pela gestão ágil.
Definição rígida de requisitos no início do projeto, de modo a evitar mudanças durante o desenvolvimento e assegurar previsibilidade no cronograma, são um pressuposto da gestão ágil.
Questão: 207 de 14951
2280507
Banca: FGV
Órgão: TCE/PE
Cargo(s): Analista de Gestão - Administração
Ano: 2025
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão da Qualidade / Ciclo PDCA
na etapa Plan, são realizadas ações corretivas após o monitoramento de falhas no processo.
a fase Do tem como foco principal a definição de metas e indicadores de desempenho para orientar a execução.
o momento Act ocorre antes da execução das atividades e visa garantir a análise de viabilidade orçamentária do plano de ação.
a etapa Check consiste em avaliar os resultados obtidos e compará-los com os objetivos planejados, utilizando indicadores de desempenho.
o ciclo PDCA não admite ajustes nos processos após a implementação, pois seu foco está apenas no planejamento inicial e na execução.
Questão: 208 de 14951
2280506
Banca: FGV
Órgão: TCE/PE
Cargo(s): Analista de Gestão - Administração
Ano: 2025
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Gestão Estratégica / Análise de ambiente interno e externo (matriz SWOT)
As oportunidades e ameaças fazem parte do ambiente interno da organização.
A análise SWOT é aplicada apenas em empresas privadas com fins lucrativos.
A SWOT analisa exclusivamente o ambiente interno, desconsiderando fatores externos.
Os pontos fortes e fracos estão relacionados a fatores externos, como legislação e economia.
Os pontos fortes e fracos estão ligados ao ambiente interno, enquanto as oportunidades e ameaças pertencem ao ambiente externo.
Questão: 209 de 14951
2280494
Banca: FGV
Órgão: TCE/PE
Cargo(s): Analista de Gestão - Administração
Ano: 2025
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Organização, Sistemas e Métodos / Processo Organizacional (Planejamento, Organização, Direção e Controle)
é uma atribuição centrada no controle de recursos materiais da organização.
é um encargo que independe da motivação dos subordinados, pois seu foco principal é o cumprimento de metas numéricas.
é uma função centrada na atuação direta sobre as pessoas, por meio de liderança, motivação e comunicação.
é uma etapa inicial do processo administrativo, dedicada exclusivamente ao planejamento estratégico.
é uma atividade substituível pelas funções de organização e controle, que se concentram na definição de processos internos.
Questão: 210 de 14951
2280493
Banca: FGV
Órgão: TCE/PE
Cargo(s): Analista de Gestão - Administração
Ano: 2025
Gabarito: Oficial
Matéria/Assunto: Administração > Administração Geral / Estruturas Organizacionais
A grande amplitude administrativa ocorre quando o número de gestores é superior ao número de subordinados.
Se um administrador supervisiona muitos subordinados, diz-se que ele possui uma grande amplitude de comando.
A amplitude administrativa é irrelevante para o desenho da estrutura organizacional nos níveis mais altos da hierarquia.
Quando a amplitude administrativa é estreita, a organização tende a ter menos níveis hierárquicos e uma estrutura mais achatada.
A amplitude de comando está relacionada apenas às atividades operacionais e não se aplica aos níveis tático e estratégico da organização.