Questões de Administração geral

Apenas I e V.

Apenas II e IV.

Apenas I, II e III.

Apenas I, III e V.

Apenas III, IV e V.

As funções do administrador se classificam em previsão, organização, comando, coordenação e controle.

As funções básicas da organização se dividiam em atividades relativas à produção, comerciais, financeiras, de segurança, contábeis e administrativas.

A preocupação fundamental é elevar a eficiência através da forma e disposição dos órgãos e departamentos que compõem a organização e de suas inter-relações estruturais.

Uma das críticas à teoria é o fato de que a organização é vista como um sistema fechado, que não interage com seu ambiente, o que faz com que vários aspectos de sua complexidade sejam desconsiderados.

A organização formal e a organização informal são evidenciadas nessa teoria.

Apenas II.

Apenas I e II.

Apenas I e III.

Apenas II e III.

I, II e III.

Apenas III.

Apenas II e III.

Apenas I, II e IV.

Apenas I, III e IV.

I, II, III e IV.

Representam o primeiro nível da cultura organizacional, sendo visíveis, superficiais e perceptíveis. Símbolos, heróis, lemas e eventos da organização representam esse nível.

Constituem o segundo nível da cultura organizacional e funcionam como justificativas para o seu comportamento. Não são visíveis, pois estão enraizados nas pessoas. Geralmente são explicitados na estratégia empresarial, representando aquilo que é importante para nortear a organização no caminho para o sucesso.

Representam o terceiro nível da cultura organizacional, sendo o mais íntimo, profundo e oculto da cultura. É onde se encontram as crenças inconscientes, tabus e sentimentos que regem o pensamento das pessoas.

Constituem o primeiro nível da cultura organizacional. Geralmente são explicitados na estratégia empresarial, representando aquilo que é importante para nortear a organização no caminho para o sucesso.

Constituem o segundo nível da cultura organizacional. Através dele, são elaborados os elementos do planejamento organizacional tais como missão, visão e princípios.