Questões de Administração - Administração geral - Gestão do conhecimento

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Questão: 1 de 196

Gabarito Preliminar

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Banca: INSTITUTO CONSULPLAN

Órgão: Tribunal de Justiça de Rondônia

Cargo(s): Analista Judiciário - Pedagogo

Ano: 2025

Matéria/Assunto: Administração > Administração geral > Gestão do conhecimento

II e IV.

III e IV.

I, III e IV.

II, IV e V.

I, III, IV e V.

Questão: 2 de 196

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Banca: Instituto QUADRIX

Órgão: Conselho Regional de Odontologia do Estado de Alagoas

Cargo(s): Analista - Recursos Humanos

Ano: 2025

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Administração > Administração geral > Gestão do conhecimento

Quanto ao desenvolvimento e ao treinamento de pessoal, ao levantamento de necessidades, à programação, execução e avaliação, ao comportamento organizacional como expressão do indivíduo no trabalho, às diferenças individuais e de personalidade, aos perfis de liderança, à gestão de equipes, às disputas de poder e ao gerenciamento de conflitos, julgue o item seguinte.
Entre os métodos de conversão de conhecimento, de Nonaka e Takeuchi, o da externalização permite a criação de novos conceitos explícitos e envolve a articulação do conhecimento tácito em explícito pelo uso de metáforas, analogias, conceitos, hipóteses e modelos.

Questão: 3 de 196

Gabarito Preliminar

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: Agênca Nacional de Mineração

Cargo(s): Especialista em Recursos Minerais - Tecnologia da Informação - Governança e Inovação

Ano: 2025

Matéria/Assunto: Administração > Administração geral > Gestão do conhecimento

Julgue o item a seguir, a respeito de gestão do conhecimento, da informação e de documentos, e de gestão de riscos.
A integração entre gestão do conhecimento, da informação e de documentos permite que as empresas capturem, armazenem e compartilhem informações valiosas de maneira estruturada e acessível.

Questão: 4 de 196

Gabarito Preliminar

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Banca: FCC

Órgão: Tribunal Regional do Trabalho de São Paulo

Cargo(s): Analista Judiciário - Administrativa

Ano: 2025

Matéria/Assunto: Administração > Administração geral > Gestão do conhecimento

de gestão de conhecimento.

do registro de capacidades.

do registro de lições apreendidas.

de gestão de competências.

de montagem de rede de pessoas.

Questão: 5 de 196

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: Conselho Nacional de Justiça

Cargo(s): Técnico Judiciário - Administrativa

Ano: 2024

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Administração > Administração geral > Gestão do conhecimento

Em relação a comprometimento, constituição de equipes, gestão do conhecimento e qualidade de vida no trabalho, julgue o item seguinte.
É recomendado que as organizações envolvam seus colaboradores em atividades e contextos de criação e compartilhamento de conhecimentos, dado que a geração de conhecimento organizacional depende do fator humano.