Questões de Administração - Estruturas Organizacionais - Administração
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Questão: 56 de 554
176056
Banca: VUNESP
Órgão: Câmara de Caieiras/SP
Cargo(s): Assistente - Recursos Humanos
Ano: 2015
Matéria/Assunto: Administração > Administração geral / Estruturas Organizacionais
verticalizada.
regulamentada.
horizontalizada.
mecanicista.
hierárquica.
Questão: 57 de 554
176078
Banca: VUNESP
Órgão: Câmara de Caieiras/SP
Cargo(s): Assistente - Recursos Humanos
Ano: 2015
Matéria/Assunto: Administração > Administração geral / Estruturas Organizacionais
estilo organizacional.
cultura organizacional.
competências gerais da organização.
valores organizacionais.
estrutura organizacional.
Questão: 58 de 554
169256
Banca: FCC
Órgão: CNMP
Cargo(s): Analista - Apoio Técnico Administrativo - Gestão Pública
Ano: 2015
Matéria/Assunto: Administração > Administração geral / Estruturas Organizacionais
Colaboração.
Motivação e Produtividade.
Comunicação e Tomada de decisões.
Aceitação mútua.
Controle e Organização.
Questão: 59 de 554
157230
Banca: VUNESP
Órgão: PRODEST/ES
Cargo(s): Assistente Organizacional - Administrativo
Ano: 2014
Matéria/Assunto: Administração > Administração geral / Estruturas Organizacionais
Estrutura em que a autoridade é concentrada unicamente na chefia; linha de comando essencialmente hierárquica e unilinear; inibe a especialização.
Estrutura em que a autoridade é partilhada entre múltiplas linhas hierárquicas; valoriza a especialização; promove a divisão do trabalho.
Estrutura típica de assessoramento e apoio à alta administração; equipes de trabalho compostas por especialistas, com níveis hierárquicos limitados.
Estrutura em que a direção é colegiada; responsabilidade é impessoal; poderes são restritos.
Estrutura totalmente horizontalizada; equipes compostas por diferentes especialistas; tempo de existência restrito à duração da(s) tarefa(s).
Questão: 60 de 554
121587
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: UNIPAMPA
Cargo(s): Assistente Administrativo
Ano: 2013
Matéria/Assunto: Administração > Administração geral / Estruturas Organizacionais
organizacional e à cultura organizacional, julgue os itens seguintes.