Questões de Administração - Gestão de clima organizacional

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Questão: 131 de 147

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: MPU

Cargo(s): Analista Administrativo

Ano: 2010

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas > Gestão de clima organizacional

Julgue os próximos itens, a respeito de cultura e de clima
organizacionais.
O clima organizacional resulta da percepção compartilhada entre indivíduos, de ênfase afetiva e cognitiva, acerca de práticas, políticas e procedimentos formais e informais de uma organização.

Questão: 132 de 147

5027fba89d49e10002000510

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: Superior Tribunal de Justiça

Cargo(s): Analista Judiciário - Administrativa

Ano: 2008

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas > Gestão de clima organizacional

Com respeito à gestão do clima e da cultura organizacional, julgue os itens que se seguem.
O clima organizacional pode e deve ser gerenciado por meio de estratégias como desenvolvimento gerencial.

Questão: 133 de 147

5027fba89d49e10002000511

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: Superior Tribunal de Justiça

Cargo(s): Analista Judiciário - Administrativa

Ano: 2008

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas > Gestão de clima organizacional

Com respeito à gestão do clima e da cultura organizacional, julgue os itens que se seguem.
Reconhecer que a organização é um ambiente psicologicamente significativo para seus membros tem contribuído para a definição de clima organizacional.

Questão: 134 de 147

5027fba89d49e10002000512

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: Superior Tribunal de Justiça

Cargo(s): Analista Judiciário - Administrativa

Ano: 2008

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas > Gestão de clima organizacional

Com respeito à gestão do clima e da cultura organizacional, julgue os itens que se seguem.
Embora a palavra clima seja de fácil entendimento como sinônimo de atmosfera, sua investigação e análise científica não são tão fáceis. Não há concordância na definição do termo, nem no desdobramento de seus fatores componentes.

Questão: 135 de 147

5043b07ba0627000020004e7

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: Ministério do Meio Ambiente e Mudança do Clima

Cargo(s): Analista de Meio Ambiente - Concentração I

Ano: 2011

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas > Gestão de clima organizacional

Com relação a recursos humanos, julgue os itens seguintes.
Cultura e clima organizacional são conceitos similares que se inter-relacionam, de modo que o clima depende do tipo de cultura estabelecido pela organização e a cultura é refletida pelas percepções que os indivíduos têm em relação ao clima.