Questões de Administração - Gestão de Pessoas - Liderança

Limpar pesquisa

Configurar questões
Tamanho do Texto
Modo escuro

Questão: 186 de 940

340192

copy

Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: MTPS

Cargo(s): Administrativa

Ano: 2010

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas / Liderança

Considerando que, no âmbito da gestão de pessoas, se busca estudar
as relações humanas no ambiente socioeconômico organizacional,
julgue os itens seguintes.
A utilização cada vez maior do empowerment torna a figura do chefe uma peça de estafe organizacional.

Questão: 187 de 940

339607

copy

Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: IFB

Ano: 2011

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas / Liderança

Há pontos comuns dos quais nenhuma empresa que queira estar
alinhada aos novos tempos pode prescindir: uma equipe de
colaboradores capacitados a atender com rapidez e qualidade as
solicitações de todos os públicos e uma liderança fortemente
engajada nas demandas desse público. Mais do que nunca é a hora
e a vez das relações humanas.


Revista Valor Setorial, nov./2010 (com adaptações).


A partir das ideias do texto acima, julgue os itens subsequentes.
As dificuldades nas relações humanas, sobretudo na comunicação interpessoal, reduzem a eficiência dos grupos de trabalho e promovem clima organizacional desfavorável para o exercício da liderança.

Questão: 188 de 940

338756

copy

Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: PRF

Cargo(s): Técnico de Nível Superior - Classe A Padrão I

Ano: 2012

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas / Liderança

A respeito das organizações e da administração geral, julgue os
itens seguintes.
Quanto maior o nível hierárquico ocupado pelo gerente nas organizações, maior deve ser a sua habilidade técnica para lidar com os problemas do dia a dia e para o processo de tomada de decisões.

Questão: 189 de 940

334800

copy

Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: FUNPRESP/JUD

Cargo(s): Assistente - Secretariado Executivo

Ano: 2016

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas / Liderança

Acerca do comportamento organizacional e da gestão de pessoas,
julgue os itens seguintes.
A autoliderança é um conceito inaplicável, visto que é preciso pelo menos dois indivíduos para se estabelecer o processo de liderança.

Questão: 190 de 940

331510

copy

Banca: FUNIVERSA

Órgão: IF/AP

Cargo(s): Administrador

Ano: 2016

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas / Liderança

O líder não faz qualquer tentativa de avaliar os processos – liderança democrática.

A divisão das tarefas fica a critério do grupo – liderança autocrática.

O líder determina providências para a execução das tarefas – liderança liberal.

As decisões são tomadas sem a participação do líder – liderança liberal.

O líder é pessoal nos elogios e nas críticas – liderança autocrática.