Questões de Administração - Gestão de Pessoas - Negociação no contexto organizacional

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Questão: 31 de 33

501a8ec189036a0002000db4

Banca: FCC

Órgão: Companhia Pernambucana de Gás

Cargo(s): Auxiliar Técnico Administrativo

Ano: 2011

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas > Negociação no contexto organizacional

competitiva.

compreensiva.

distributiva.

integradora.

coercitiva.

Questão: 32 de 33

5047b8cfbebfac0002000862

Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: Instituto Brasília Ambiental

Cargo(s): Analista de Atividades do Meio Ambiente - Administrador

Ano: 2009

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas > Negociação no contexto organizacional

Julgue os itens de 100 a 105, relativos a técnicas de negociação.

Durante a elaboração da estratégia de negociação, é importante que os objetivos sejam organizados de maneira hierárquica, do mais para o menos importante.

Certo

Errado

Questão: 33 de 33

505b2b8e6977940002001f99

Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: Instituto Nacional de Metrologia, Qualidade e Tecnologia

Cargo(s): Analista Executivo em Metrologia e Qualidade - Desenvolvimento de Recursos Humanos

Ano: 2009

Matéria/Assunto: Administração > Gestão de Pessoas > Negociação no contexto organizacional

Com relação à negociação em organizações, julgue os itens
seguintes.

A negociação pode ser compreendida como um jogo estratégico entre o conflito e a cooperação.

Certo

Errado