Questões de AOCP - Ética - Superior

A pena aplicável ao servidor público pela Comissão de Ética é a de censura, advertência ou suspenção e sua fundamentação constará do respectivo parecer, assinado pelo presidente da comissão, com ciência do faltoso.

Constitui dever do servidor comunicar em até 30 (trinta) dias a seus superiores todo e qualquer ato ou fato contrário ao interesse público, salvo os que lhe prejudicar.

A constituição da Comissão de Ética será comunicada à Secretaria da Administração Federal da Presidência da República, com a indicação dos respectivos membros titulares e suplentes.

É vedado ao servidor exercer atividade profissional ética ou ligar o seu nome a qualquer empreendimento.

É vedado ao servidor utilizar os avanços técnicos e científicos ao seu alcance ou do seu conhecimento para atendimento do seu mister.

O jornalista sempre é responsável por toda informação que divulga, mesmo quando o trabalho tenha sido alterado por terceiros.

O jornalista pode aceitar oferta de trabalho remunerado em desacordo com o piso salarial da categoria ou com a tabela fixada por sua entidade de classe.

O jornalista não deve, em nenhuma hipótese, resguardar a origem e a identidade das suas fontes de informação.

O compromisso fundamental dos jornalistas é com a verdade dos fatos e o seu trabalho se pauta pela precisa apuração dos acontecimentos e sua correta divulgação.

Em situações específicas, o jornalista pode estar de acordo com prática de perseguição ou discriminação por motivos sociais, políticos, religiosos, raciais ou de sexo.

I, II, III e IV.

Apenas I, III e IV.

Apenas II e III.

Apenas I e III.

Apenas I e VI.

Ética Pública e Ética Privada têm o mesmo sentido.

Ser ético somente é obrigação de quem se encontra no exercício do serviço público.

Ética no serviço público nada tem a ver com justiça.

Ser ético no exercício do serviço público envolve o interesse da coletividade.

Ser ético é opção de todos..

realizar as tarefas rotineiras do colega faltoso.

declarar seu impedimento ou suspeição, desde que alegado pelo interessado.

manter sob sigilo os dados e as informações de natureza confidencial ou pessoal, obtidos no exercício de sua atividade profissional.

dar voz de prisão no caso de sofrer pressão de superiores hierárquicos, interessados ou outros que visem à obtenção de favores, benesses ou vantagens indevidas em decorrência de ações ou omissões ilegais, imorais ou antiéticas.

apresentar-se ao trabalho sem tatuagens à mostra.