Questões de Compreensão e interpretação de textos

há outros domínios, além do tempo, em que
a metáfora se aplica.

o tempo é algo tangível, já que sentimos
seus efeitos no nosso corpo quando
envelhecemos.

pensamos metaforicamente porque, em
português, existe a figura de linguagem
“metáfora”.

criamos significados na língua a partir de
termos estrangeiros, como “fake news” e
“WhatsApp”.

o uso da linguagem metafórica prejudica a
intercomunicação nas situações cotidianas.

A inteligência interpessoal, considerada
também como inteligência social, é uma
característica desenvolvida pelas pessoas
quando elas são expostas no meio social.

A inteligência interpessoal consiste no
desenvolvimento de habilidades sociais que
exigem administração das emoções, de
modo que o indivíduo perceba as ações do
outro e saiba conduzir a relação.

O benefício de possuir a inteligência
interpessoal é conseguir controlar as
emoções das pessoas e, assim, cultivar
bons relacionamentos em qualquer
ambiente.

A inteligência emocional, diferente da
inteligência interpessoal, em nada contribui
para o relacionamento frutífero e saudável.

O desempenho interpessoal adequado
resulta da competência social que procura,
por exemplo, dentre outros fatores, manter a
qualidade da relação.

ética e moral possuem significados
semelhantes. Tanto a ética quanto a moral
estão associadas ao estudo dos valores que
orientam o comportamento humano em
sociedade. Moral e ética são costumes,
regras e convenções estabelecidos por cada
sociedade.

a ética está relacionada a condutas com
base nos princípios do indivíduo. Esses
princípios regem o comportamento de uma
pessoa em meio a uma sociedade.

a ética fundamenta-se exclusivamente na
razão. As regras são estabelecidas de forma
exógena, a partir da razão humana e sua
capacidade de criar regras para sua própria
conduta.

se observam, para o estabelecimento de
uma lei moral, leis morais de sociedades
diferentes para, assim, instituírem-se as
regras locais.

nenhuma lei moral partiu de uma conduta
ética. O contrário pode ser verdadeiro, ou
seja, com base em leis morais, um indivíduo
pode querer seguir essas leis para ter boas
condutas.

vai depender de cada indivíduo, ou seja, não
adianta, por exemplo, uma empresa
estabelecer orientações, pois são os
colaboradores que estabelecem sua própria
e adequada postura profissional.

pode ser desenvolvida em ambientes de
trabalho a partir de pequenos gestos de
gentileza e educação. Isso poderá contribuir
para que somente a empresa tenha êxito em
seu desenvolvimento.

pode ser definida como os parâmetros que
guiam atitudes corretas e honestas em uma
profissão ou empresa.

provoca reflexos positivos para a
organização, já que aumenta o trabalho,
possibilitando as horas extras e a
manutenção do salário, o que ajuda no
desenvolvimento profissional de cada um.

possibilita ao colaborador a conquista do
respeito dentro de uma empresa, ou seja,
basta uma conduta ética para que esse
colaborador seja reconhecido.