Questões de Direito do Trabalho - Intervalo interjornada

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Questão: 16 de 19

5890

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Banca: FCC

Órgão: TRT/AP - 8ª Região

Cargo(s): Analista Judiciário - Judiciário

Ano: 2010

Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Jornada de trabalho / Intervalo interjornada

como extraordinárias, inclusive com o respectivo adicional em sua integralidade.

como extraordinárias, mas sem o respectivo adicional em razão do trabalho em regime de revezamento.

normalmente, não sendo consideradas extraordinárias em razão do trabalho em regime de revezamento.

como extraordinárias, mas com redução de 50% do respectivo adicional, tratando-se de norma específica aplicada ao empregado que labora em regime de revezamento.

como extraordinárias, mas na base de 1/3 sobre o respectivo adicional, tratando-se de norma específica aplicada ao empregado que labora em regime de revezamento.

Questão: 17 de 19

531036

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Banca: FGV

Órgão: TRT/MA - 16ª Região

Cargo(s): Técnico Judiciário - Área Administrativa

Ano: 2022

Gabarito: Oficial

Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Jornada de trabalho / Intervalo interjornada

11 horas.

24 horas.

35 horas.

12 horas.

48 horas.

Questão: 18 de 19

452296

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Banca: Instituto QUADRIX

Órgão: CRMV/SP

Cargo(s): Analista de Suporte de Gestão Recursos Humanos

Ano: 2022

Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Jornada de trabalho / Intervalo interjornada

Quanto à duração do trabalho, julgue o item a seguir.
Em qualquer trabalho contínuo, cuja duração exceda quatro horas, é obrigatória a concessão de um intervalo para repouso ou alimentação, o qual será, no mínimo, de uma hora e, salvo acordo escrito ou contrato coletivo em contrário, não poderá exceder três horas.

Questão: 19 de 19

452297

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Banca: Instituto QUADRIX

Órgão: CRMV/SP

Cargo(s): Analista de Suporte de Gestão Recursos Humanos

Ano: 2022

Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Jornada de trabalho / Intervalo interjornada

Quanto à duração do trabalho, julgue o item a seguir.
Os intervalos de descanso serão computados na duração do trabalho.