Questões de Direito Processual do Trabalho - Dissídios individuais - Procedimento ordinário e sumaríssimo

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Questão: 121 de 139

4fbaa89ac3ecb20001000610

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Banca: FCC

Órgão: Tribunal Regional do Trabalho dos Estados do Amazonas e Roraima

Cargo(s): Analista Judiciário - Judiciária

Ano: 2012

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Dissídios individuais > Procedimento ordinário e sumaríssimo

aplicar a penalidade da revelia e confissão da reclamada.

abrir prazo para que o reclamante informe o endereço correto da reclamada, determinando a designação de nova audiência.

determinar o retorno do processo à secretaria da vara para tentativa de localização da reclamada.

determinar a citação da reclamada por edital.

determinar o arquivamento da reclamação trabalhista e condenação do reclamante ao pagamento de custas sobre o valor da causa.

Questão: 122 de 139

4fbbc0bdde978800010001b5

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Banca: FCC

Órgão: Tribunal Regional do Trabalho do Sergipe

Cargo(s): Técnico Judiciário - Administrativo

Ano: 2011

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Dissídios individuais > Procedimento ordinário e sumaríssimo

suspender o processo por vinte dias e marcar nova audiência para no máximo 90 dias, porém Carol deverá levar as testemunhas nesta nova audiência independentemente de intimação.

suspender o processo por quinze dias e marcar nova audiência para no máximo 60 dias, porém Carol deverá levar as testemunhas nesta nova audiência independentemente de intimação.

marcar nova data para a realização da audiência e deferir a intimação das três testemunhas.

marcar nova data para a realização da audiência e deferir a intimação de duas das três testemunhas, devendo Carol desistir do depoimento de uma delas.

proferir sentença na mesma audiência uma vez que Carol possuía a obrigação de levar as testemunhas independentemente de intimação.

Questão: 123 de 139

4fbbc321de9788000100029a

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Banca: FCC

Órgão: Tribunal Regional do Trabalho do Rio Grande do Sul

Cargo(s): Técnico Judiciário - Administrativa

Ano: 2011

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Dissídios individuais > Procedimento ordinário e sumaríssimo

dar andamento à audiência, tendo em vista que Gustavo possuía a obrigação legal de levar as suas testemunhas independentemente de intimação, tendo ocorrido a preclusão.

marcar nova audiência e deferir a intimação das três testemunhas comprovadamente convidadas a depor.

marcar nova audiência e deferir a intimação de apenas duas das três testemunhas.

suspender o processo por quinze dias, marcar audiência necessariamente dentro de sessenta dias e determinar a condução coercitiva das testemunhas através de força policial.

suspender o processo por trinta dias, marcar audiência necessariamente dentro desse prazo, e determinar a condução coercitiva das testemunhas através de força policial.

Questão: 124 de 139

4fbbcb22de978800010003d3

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Banca: FCC

Órgão: Tribunal Regional do Trabalho do Ceará

Cargo(s): Técnico Judiciário - Administrativa

Ano: 2009

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Dissídios individuais > Procedimento ordinário e sumaríssimo

é permitida a citação por edital.

ficam submetidos ao procedimento sumaríssimo os dissídios individuais cujo valor não exceda a sessenta vezes o salário mínimo vigente na data do ajuizamento da Reclamação.

a Administração Pública direta, autárquica e fundacional poderá atuar como parte quando se tratar de procedimento sumaríssimo.

as demandas sujeitas ao rito sumaríssimo serão instruídas e julgadas em audiência única.

os pedidos podem ser ilíquidos ou indeterminados.

Questão: 125 de 139

4fe23d77b614050001000205

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Banca: FCC

Órgão: Tribunal Regional do Trabalho dos Estados do Amazonas e Roraima

Cargo(s): Analista Judiciário - Execução de Mandados

Ano: 2012

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Dissídios individuais > Procedimento ordinário e sumaríssimo

não se fará citação por edital, incumbindo ao autor a correta indicação do nome e do endereço do reclamado.

o pedido deverá ser certo ou determinado e indicará o valor correspondente.

as demandas em que é parte a administração pública direta, autárquica e fundacional também podem se submeter ao procedimento sumaríssimo, se o valor pleiteado não exceder a quarenta vezes o salário mínimo.

as testemunhas, até no máximo de duas para cada parte, comparecerão à audiência de instrução e julgamento independentemente de intimação.

só será deferida intimação de testemunha que, comprovadamente convidada, deixar de comparecer.