Questões de Direito Processual do Trabalho - Dissídios individuais - Procedimento ordinário e sumaríssimo
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Questão: 21 de 143
378276
Banca: Inst. AOCP
Órgão: UFPEL
Cargo(s): Advogado
Ano: 2015
Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Dissídios individuais
No processo do trabalho, toda a prova incumbe ao empregador, em decorrência da hipossuficiência do empregado.
O depoimento das partes e testemunhas que não souberem falar a língua nacional será feito por meio de intérprete nomeado pelo juiz, sendo que as despesas correrão por conta da própria Justiça do Trabalho.
O documento em cópia oferecido para prova deverá ser declarado autêntico pelo cartório de Tabelionato.
A testemunha que for parente até o terceiro grau civil, amigo íntimo ou inimigo de qualquer das partes não prestará compromisso, e seu depoimento valerá como simples informação.
Quando a testemunha for surdo-mudo, ou mudo que não saiba escrever, será nomeado um intérprete e as despesas serão por conta do juízo.
Questão: 22 de 143
359076
Banca: FADESP
Órgão: Pref. Mojuí dos Campos/PA
Cargo(s): Advogado
Ano: 2016
Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Dissídios individuais
06.
04.
03.
02.
Questão: 23 de 143
357538
Banca: VUNESP
Órgão: Pref. Poá/SP
Cargo(s): Procurador Jurídico
Ano: 2014
Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Dissídios individuais / Procedimento ordinário e sumaríssimo
Os atos processuais serão realizados nos dias úteis das 8 às 18 horas.
A penhora poderá realizar-se em domingo, independentemente de autorização do juiz.
As audiências na Justiça do Trabalho serão realizadas entre as 12 e 19 horas.
Estão excluídas do procedimento sumaríssimo as demandas em que é parte a Administração Pública Direta e Indireta.
No procedimento ordinário, cada parte poderá indicar no máximo 3 testemunhas.
Questão: 24 de 143
355574
Banca: VUNESP
Órgão: Câmara de São Joaquim da Barra/SP
Cargo(s): Procurador
Ano: 2018
Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Dissídios individuais / Procedimento ordinário e sumaríssimo
os dissídios individuais não podem exceder a quarenta vezes o salário-mínimo vigente na data do julgamento da reclamação.
estão incluídas no procedimento sumaríssimo as demandas em que é parte a Administração Pública direta, autárquica e fundacional.
o pedido deverá ser certo ou determinado e indicará o valor correspondente.
se fará citação por edital, se o autor não souber a correta indicação do nome e endereço do reclamado.
todas as provas serão produzidas na audiência de instrução e julgamento, desde que requeridas previamente.
Questão: 25 de 143
355778
Banca: VUNESP
Órgão: Pref. Sorocaba/SP
Cargo(s): Procurador do Município
Ano: 2018
Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Dissídios individuais / Procedimento ordinário e sumaríssimo
deverá ser apresentada antes da audiência.
não poderá ser apresentada no prazo de 20 (vinte) minutos após a leitura da reclamação em audiência.
deverá ser apresentada no prazo de 15 (quinze) dias úteis, contados a partir da citação.
deverá ser apresentada no prazo de 15 (quinze) dias corridos, contados a partir da citação.
poderá ser apresentada, por escrito, até a audiência.