Questões de Direito Processual do Trabalho - Jus postulandi

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Questão: 26 de 39

53077012c59dff84cd0005f7

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Banca: FCC

Órgão: Tribunal Regional do Trabalho de Santa Catarina

Cargo(s): Analista Judiciário - Judiciária

Ano: 2013

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Processo judiciário do trabalho > Partes e procuradores > Jus postulandi

o Recurso ordinário interposto ao Tribunal Regional do Trabalho.

o Recurso de revista interposto ao Tribunal Superior do Trabalho.

o Recurso de embargos interposto ao Tribunal Superior do Trabalho.

o mandado de segurança.

a ação rescisória.

Questão: 27 de 39

53f24fe61aa4c9a271000241

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Banca: FCC

Órgão: Tribunal Regional do Trabalho de São Paulo

Cargo(s): Analista Judiciário - Oficial de Justiça Avaliador Federal

Ano: 2014

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Processo judiciário do trabalho > Partes e procuradores > Jus postulandi

se o Juiz não comparecer até 10 minutos após a hora marcada, os presentes poderão retirar-se, devendo o ocorrido constar do livro de registro de audiências.

caso Maria não compareça à audiência inaugural, estando presente seu advogado, com a procuração ad-judicia nos autos conferindo poderes para transigir, deverá o juiz adiar a sessão, redesignando nova data para a realização da audiência.

é facultado à Empresa Pode Tudo Ltda. fazer-se substituir pelo gerente, ou qualquer outro preposto que não tenha conhecimento dos fatos, mas cujas declarações não obrigarão o proponente.

aberta a audiência, o juiz proporá a conciliação, sendo que em caso de insucesso, a Empresa Pode Tudo Ltda. terá dez minutos para aduzir sua defesa oralmente e apresentar seus documentos.

deverão estar presentes Maria e a Empresa Pode Tudo Ltda, independentemente do comparecimento de seus advogados, tendo em vista o princípio do jus postulandi.

Questão: 28 de 39

5457b415cf98ed4aac0004a6

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: Câmara Legislativa dos Deputados

Cargo(s): Consultor Legislativo

Ano: 2014

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Processo judiciário do trabalho > Partes e procuradores > Jus postulandi

Acerca das partes, dos procuradores, da representação, do
litisconsórcio e do jus postulandi no processo do trabalho, julgue os
próximos itens.
No direito processual trabalhista, a capacidade civil plena do empregado de ser parte e estar em juízo sem necessidade de assistência ou representação ocorre a partir dos dezesseis anos de idade.

Questão: 29 de 39

5457b415cf98ed4aac0004a7

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Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: Câmara Legislativa dos Deputados

Cargo(s): Consultor Legislativo

Ano: 2014

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Processo judiciário do trabalho > Partes e procuradores > Jus postulandi

Acerca das partes, dos procuradores, da representação, do
litisconsórcio e do jus postulandi no processo do trabalho, julgue os
próximos itens.
O jus postulandi é admitido, perante o TST, somente no caso da impetração de habeas corpus.

Questão: 30 de 39

55d1e4b93162320006000039

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Banca: FCC

Órgão: Tribunal Regional do Trabalho de Minas Gerais

Cargo(s): Técnico Judiciário - Administrativa

Ano: 2015

Matéria/Assunto: Direito Processual do Trabalho > Processo judiciário do trabalho > Partes e procuradores > Jus postulandi

I e III.

I, III e IV.

II, III e IV.

I, II e IV.

I, II e III.