Questões de Empregado

Questão: 81 de 112

21127

Banca: FGV

Órgão: TRT/SC - 12ª Região

Cargo(s): Técnico Judiciário - Área Administrativa

Ano: 2017

Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Empregado / Empregado doméstico

14 anos;

16 anos;

18 anos;

20 anos;

21 anos.

Questão: 82 de 112

19861

Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: INSS

Cargo(s): Perito Médico Previdenciário

Ano: 2010

Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Empregado / Empregado rural

Acerca das disposições constantes na CLT, julgue os itens
subsequentes.

Em regra, os preceitos constantes da CLT não se aplicam aos
trabalhadores rurais, assim considerados aqueles que,
exercendo funções diretamente ligadas à agricultura e à
pecuária, não sejam empregados em atividades que, pelos
métodos de execução dos respectivos trabalhos ou pela
finalidade de suas operações, classifiquem-se como industriais
ou comerciais.

Certo

Errado

Questão: 83 de 112

18898

Banca: CESPE / Cebraspe

Órgão: TRT/RN - 21ª Região

Cargo(s): Técnico Judiciário - Administrativa

Ano: 2010

Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Empregado / Conceitos básicos

Acerca do direito do trabalho, julgue os itens a seguir.

Pelo princípio da continuidade da relação de emprego, os
fatos ordinários são presumidos, em detrimento dos fatos
extraordinários, que precisam ser provados. Assim, o ônus de
provar o vínculo empregatício e o despedimento é do
empregado, porque se trata de fatos constitutivos do seu direito.

Certo

Errado

Questão: 84 de 112

12060

Banca: FCC

Órgão: TRT/CE - 7ª Região

Cargo(s): Analista Judiciário - Execução de Mandados

Ano: 2009

Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Empregado / Aprendiz

Débora, Mário e Maria, apenas.

Douglas, Débora e Mário, apenas.

Débora e Mário, apenas.

João, Paulo, Débora, Mário e Maria, apenas.

todos os candidatos.

Questão: 85 de 112

Desatualizada

12001

Banca: FCC

Órgão: TRT/MG - 3ª Região

Cargo(s): Analista Judiciário - Execução de Mandados

Ano: 2009

Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Empregado / Empregado doméstico

garantia no emprego, por integrar o Conselho Gestor do FGTS, e férias anuais de 20 dias úteis.

férias anuais de 20 dias úteis e gratificação de Natal.

garantia no emprego, desde a confirmação da gestação até o quinto mês após o parto, e férias anuais remuneradas.

adicional noturno e auxílio-acidente pago pela Previdência Social.

descanso semanal remunerado e férias anuais de 30 dias úteis.

Questão Desatualizada