Questões de Estruturas Organizacionais

No desenho do organograma, os retângulos indicam como está organizado o tipo de comunicação dentro da organização.

Cada retângulo representa diversas unidades e grupos distintos de trabalho.

No organograma, o número de níveis em que os retângulos estão distribuídos demonstra como a autoridade está distribuída.

No organograma, a hierarquia é sinônimo de cadeia de comando, e o poder de dirigir sobe em cada nível até chegar à figura da alta gestão.

As linhas que ligam os retângulos mostram como é feita a divisão do trabalho, demonstrando a unidade responsável e a responsabilidade de cada grupo de colaboradores.

a legislação vigente e as normas regulatórias do setor

as variações econômicas e as crises financeiras globais

o tamanho da organização e suas atividades operacionais

o comportamento do consumidor e as tendências de mercado

a concorrência e suas estratégias de crescimento

pequeno esforço para manter o poder equilibrado, aumentando o compartilhamento de informação.

compartilhamento flexível de recursos humanos e produtos, facilitando a coordenação de um conjunto múltiplo de projetos.

economia de tempo, com poucas reuniões e decisões centralizadas, favorecendo relacionamentos do tipo vertical.

delegação de tomada de decisão para a autoridade vertical, diminuindo o poder de órgãos colegiados.

utilização da autoridade dual e a diminuição da ambiguidade da cadeia de comando, favorecendo a resolução de conflitos.

divisional

geográfica

matricial

horizontal

funcional