Questões de Gestão de Pessoas - Liderança

Carisma, atenção e sensibilidade.

Cortesia, respeito e empatia.

Beleza, carinho e atenção.

Inteligência, respeito e sensibilidade.

Cordialidade, sensibilidade e intimidade.

I e II, apenas.

III e IV, apenas.

I, II e III, apenas.

II, III e IV, apenas.

I, II, III e IV.

a norma padrão.

gíria.

a linguagem não verbal.

um dialeto.

uma linguagem coloquial.

proporcionar forte integração intradepartamental e
desmonopolizar as decisões de gestão de pessoas;

favorecer a administração participativa e promover a visão
estratégica;

incentivar a especialização e adequar as práticas de gestão de
pessoas às necessidades individuais;

focalizar a função de RH em um conjunto único e integrado e
tornar a área de RH uma consultora interna;

delimitar a área de RH e diminuir os conflitos entre as áreas.

custo de T&D por empregado;

idade média da força de trabalho;

custo médio por acidente;

salário médio por funcionário;

tempo médio de preenchimento de vagas.