Questões de Justa causa
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Questão: 46 de 82
1229340
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: SERPRO
Ano: 2008
Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Contrato de Trabalho / Extinção do Contrato de Trabalho / Justa causa
indevidamente a quantia de R$ 200,00 do caixa da sua
empresa empregadora, ele será passível de despedida por
justa causa, pelo cometimento de ato de improbidade.
Questão: 47 de 82
39481
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: AGU
Cargo(s): Advogado da União
Ano: 2009
Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Contrato de Trabalho / Extinção do Contrato de Trabalho / Justa causa
trabalho.
causa o empregado que não observa as instruções dadas pela
empresa quanto ao uso do equipamento de proteção individual
ou se recusa a utilizá-lo sem justificativa. No que se refere à CLT, embora tal previsão não tenha sido inserida de forma
expressa no rol dos fatos que ensejam a justa causa no capítulo
dedicado à rescisão do contrato de trabalho, ela está incluída
no capítulo que trata da segurança e medicina do trabalho.
Questão: 48 de 82
1227352
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: SERPRO
Ano: 2008
Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Contrato de Trabalho / Extinção do Contrato de Trabalho / Justa causa
tributária, julgue os itens seguintes.
agredido injustamente por outro empregado, usa meios
disponíveis e necessários para repelir a agressão de que
estava sendo vítima.
Questão: 49 de 82
1227379
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: SERPRO
Ano: 2008
Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Contrato de Trabalho / Extinção do Contrato de Trabalho / Justa causa
tributária, julgue os itens seguintes.
motivo justificante para a demissão por justa causa.
Questão: 50 de 82
1227391
Banca: CESPE / Cebraspe
Órgão: SERPRO
Ano: 2008
Matéria/Assunto: Direito do Trabalho > Contrato de Trabalho / Extinção do Contrato de Trabalho / Justa causa
tributária, julgue os itens seguintes.